ПИТАННЯ ПІДВИЩЕННЯ РІВНЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ ТА ЛЕГАЛІЗАЦІЯ ЗАЙНЯТОСТІ НАСЕЛЕННЯ НА КОНТРОЛІ КЕРІВНИЦТВА ОДЕСЬКОЇ ОБЛДЕРЖАДМІНІСТРАЦІЇ
На засіданні колегії Одеської облдержадміністрації, яке провів голова ОДА Сергій Гриневецький, було розглянуто та обговорено ряд актуальних проблемних питань економiчної сфери бюджетно-фiнансового характеру.
Регулярна виплата заробiтної плати у належному розмiрi є не тiльки питанням соцiально значущим питанням, але й забезпечує стабiльнiсть фiнансових надходжень до бюджетiв рiзних рiвнiв як регіону, так і країни.
Комплексну характеристику поточної ситуацiї, з цього напрямку, по Одеськiй областi, включаючи проблемнi питання рiвня заробiтної плати та легалiзацiї зайнятостi населення у територiальних громадах регiону, на основi комплексного демографiчного та статистичного аналiзу надав у своїй доповiдi директор Департаменту економiчної полiтики та стратегiчного планування Одеської ОДА Дмитро Радулов.
«Зменшення середньооблікової чисельності штатних працівників спостерігається останнiм часом майже по усім галузям економіки, через що суттєво зменшується частка штатних працівників у кількості працюючих. Згiдно з офiцiйними даними, чисельність постійного населення Одеської області станом на 01.01.2021 становила 2,357 млн осіб (6-те мiсце в України – 5,7% усього населення), при цьому станом на 01.07.2021 кiлькiсть населення працездатного віку (15 – 59 років) становило в регiоні 1022,3 тисяч осіб, а кількість пенсіонерів рiзних категорiй – 577,2 тис. осіб, тобто 56,5%. Формально загальна кількість працюючих на 0,75%, 0,5%, 0,25% ставки (не враховуючи декретні посади) наразi становить 766,4 тисяч осіб, проте кiлькiсть штатних працівників в еквіваленті повної зайнятості фактично складає 481,1 тис. осіб», – визначив основнi проблемнi питання демографiї областi Дмитро Радулов.
За офiцiйними статистичними даними, заробітна плата штатних працівників в Україні у червні 2021 року становила 14313,0 грн, при цьому в Одеськiй областi цей показник складає 12842,0 грн (–10,3%), що вiдповiдає 13-й позицiї по країнi. Окрім цього, протягом останнього пiврiччя спостерiгається очевидний дисбаланс: найвищу середньомісячну заробітну плату в Одеськiй області протягом I-го півріччя 2021 року отримували працівники з фінансової-страхової та інформаційно-телекомунікаційної сфер (19828,0 грн та 16179,0 грн вiдповiдно, що складає 85,6% та 65,2% вiд аналогiчних загальноукраїнських показникiв), а найнижчу зарплатню – працівники сфери тимчасового розміщення та організації харчування (6668,0 грн по областi, 7859 грн по Українi). Низькі показники середньомісячної заробітної плати впродовж зазначеного перiоду також зафiксовано у сферах сільського господарства, будівництва, оптової та роздрібної торгівлi.
Також Дмитро Радулов закцентував на неоднозначнiстi показникiв рiвня заробiтної плати навiть серед територiальних громад Одещини. Так, за інформацією Департаменту, у 7-ми новостворених районах області середнiй рівень заробітної плати коливається від 9275,0 грн до 10910,0 грн (Білгород-Дністровський та Одеський райони вiдповiдно).
При цьому у 10-ти територiальних громадах рівень середньомісячної заробітної плати штатних працівників складає вiд 12 004,0 грн до 20 590,0 грн (Долинська та Визирська громади вiдповiдно).
Рівень середньомісячної заробітної плати штатних працівників у 40-а територiальних громадах знаходиться у диапазонi 10,0 – 12,0 тис. грн.
Залишаються проблемними окремі територiальнi громади із стабільно низьким рівнем заробітної плати (менше 8000,0 грн), наприклад Лиманська сільська, Чорноморська селищна, Петропавлівська, Старокозацька, Чогодарівська громади.
Окремою проблемою регiонального рiвню, наголосив Дмитро Радулов, залишається заборгованість з виплати заробітної плати, яка на 1 серпня становить 91 мільйон гривень.
«При цьому майже 11% зазначеної заборгованостi встановлено за комунальними пiдприємствами, що здiйснюють свою дiяльнiсть у сферi медицини та охорони здоров’я: КНП «Біляївська багатопрофільна лікарня», КНП «Березівська центральна міська лікарня», КНП «Великомихайлівська багатопрофільна лікарня», КНП «Савранська лікарня», КП «Лікарняна аптека», КНП «Ренійська центральна міська лікарня», КП «Балтська багатопрофільна лікарня», КНП «Тарутинська центральна лікарня», КП «Одесаоблфарм» – повідомив Дмитро Радулов.
За результатами доповiдi та обговорення проблемних соцiально значущих питань голова ОДА Сергiй Гриневецький надав вiдповiднi доручення керiвникам органiв мiсцевого самоврядування та головам райдержадмiнiстрацiй щодо якнайшвидшої лiквiдацiї заборгованостi iз заробiтної плати.
«Щодо показників середньої заробітної плати. В цьому напрямку необхідно налагодити взаємодію з підприємствами, які працюють на території ваших районів. Тут треба активно співпрацювати спільно з податковими органами. Власне, як і самі представники податкової служби, мають проявити відповідальність щодо наповнення бюджетів, адже ті результати, які ми маємо за І півріччя нікого не можуть влаштовувати» – зазначив Сергій Гриневецький.